Персонифицированный учет для ПФР
Рекомендации по вводу данных о трудовой деятельности
Если у сотрудника нет оснований для льготного стажа, допускается отражать период работы в одной организации целиком – без выделения работы по разным должностям (указывается должность, на которую сотрудник был принят). Тем не менее, если организация несколько раз меняла свое наименование, в форме СЗВ-К отражаются все наименования из трудовой книжки.
Если у сотрудника есть основания для льготного стажа, система автоматически разделяет интервалы работы сотрудника в связи с неоплачиваемыми отпусками, невыходами, простоями, отпусками по уходу за детьми или по беременности и родам. При формировании периодов стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии (льготный стаж), исключаются следующие периоды:
- Нахождение в отпуске без сохранения заработной платы.
- Нахождение в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 и до 3 лет.
- Нахождение в учебном отпуске, введенном документом Начисление отпуска с видом отпуска Дополнительный отпуск с сохранением среднего заработка дня (учебный отпуск).
Кроме того, согласно Правилам исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии (утв. Постановлением №516 Правительства РФ), "…в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации". Поэтому если сотрудник работает неполный рабочий день, то ему учитывается только общий страховой стаж.
Замечание:
Период нахождения в отпуске по уходу за ребенком с 1.5 до 3 лет не включается в стаж на основании пп. 3 п. 1 ст. 11 Закона Российской Федерации от 17.12.2001 №173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", то есть записи о стаже по данному периоду не формируются в любом случае.
Период нахождения в отпуске по беременности и родам не исключается из периода стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии, поэтому при формировании записи о стаже реквизиты Особые условия труда, Код позиции списка, Территориальные условия труда при автоматическом формировании остаются заполненными.
Периодом с льготным стажем для целей автоматического исключения из него вышеописанных периодов считается запись о стаже, в которой заполнен реквизит Особые условия труда, реквизит Основание раздела Условия для досрочного назначения пенсии и/или реквизит Код позиции списка, а также периоды с заполненным реквизитом Территориальные условия труда.