Внесение изменений и исправлений в трудовую книжку
Изменение сведений о работнике
Изменение записей о фамилии, имени, отчестве и дате рождения, а также об образовании, профессии и специальности работника производится работодателем по последнему месту работы на основании паспорта, свидетельства о рождении, о браке, о расторжении брака, об изменении фамилии, имени, отчества и других документов.
При этом прежняя запись аккуратно зачеркивается одной чертой синими или черными чернилами, а сверху (снизу или на той же строке) заносятся новые данные. Зачеркнутая запись должна легко читаться. На внутренней стороне обложки трудовой книжки делается пояснение со ссылкой на документы, на основании которых были внесены изменения, с указанием их номеров и дат. При изменении анкетных данных работника ссылку нужно делать как на соответствующее свидетельство, так и на паспорт.
