Планирование потребности в персонале
Кадровый план
В основном окне инструмента отображается структура предприятия в соответствии с выбранным режимом кадрового планирования. При выборе подразделения в этом же окне отображается кадровый план по этому подразделению и всем подчиненным подразделениям и список документов, которыми кадровый план был изменен.
Кадровый план может отображаться как на текущую дату, так и включать историю всех изменений.
Если выделить строки кадрового плана и нажать кнопку Изменить кадровый план, будет создан новый документ, в который попадут все выделенные позиции кадрового плана.
Для создания нового пустого документа изменения кадрового плана необходимо нажать кнопку Новый документ.
Важно!
При редактировании кадрового плана следует обратить внимание на то, что при "выведении" должности из кадрового плана (т.е. на этом рабочем месте больше никто работать не будет) необходимо оформить очередное изменение кадрового плана с нулевым планируемым количеством сотрудников по этой должности. При этом ранее имевшаяся история изменения планового количества сотрудников сохраняется.