• Как продвинуть сайт на первые места?
    Вы создали или только планируете создать свой сайт, но не знаете, как продвигать? Продвижение сайта – это не просто процесс, а целый комплекс мероприятий, направленных на увеличение его посещаемости и повышение его позиций в поисковых системах.
    Ускорение продвижения
    Если вам трудно попасть на первые места в поиске самостоятельно, попробуйте технологию Буст, она ускоряет продвижение в десятки раз, а первые результаты появляются уже в течение первых 7 дней. Если ни один запрос у вас не продвинется в Топ10 за месяц, то в SeoHammer за бустер вернут деньги.
  • Сервис онлайн-записи на собственном Telegram-боте
    Тот, кто работает в сфере услуг, знает — без ведения записи клиентов никуда. Мало того, что нужно видеть свое расписание, но и напоминать клиентам о визитах тоже. Нашли самый бюджетный и оптимальный вариант: сервис VisitTime.
    Для новых пользователей первый месяц бесплатно.
    Чат-бот для мастеров и специалистов, который упрощает ведение записей:
    Сам записывает клиентов и напоминает им о визите;
    Персонализирует скидки, чаевые, кэшбэк и предоплаты;
    Увеличивает доходимость и помогает больше зарабатывать;


Иллюстрированный самоучитель по "1С:Зарплата и Управление персоналом 8"

Планирование потребности в персонале

Отчеты по кадровому плану

Помимо инструмента Кадровое планирование в конфигурацию включены также следующие отчеты для анализа кадрового плана:

  • Состояние кадрового плана,
  • Исполнение кадрового плана,
  • Коэффициент текучести кадров.

Вызываются отчеты из меню Кадровое планирование и из одноименного инструмента.

В отчете Состояние кадрового плана на указанную дату строится список запланированных рабочих мест, в котором можно вывести следующую информацию:

  • подразделение и должность,
  • количество запланированных, занятых и вакантных рабочих мест,
  • плановые ежемесячные затраты,
  • должностные инструкции и требования.

Иллюстрированный самоучитель по "1С:Зарплата и Управление персоналом 8" › Управление персоналом › Планирование потребности в персонале

Отчет предоставляет возможность группировать информацию в разрезе подразделений и должностей предприятия.

Отчет Исполнение кадрового плана предназначен для анализа исполнения кадрового плана и может быть использован для оценки результативности работы менеджеров по набору персонала, а также эффективности планирования персонала.

Иллюстрированный самоучитель по "1С:Зарплата и Управление персоналом 8" › Управление персоналом › Планирование потребности в персонале

Отчет предоставляет возможность группировать информацию в разрезе подразделений и/или должностей предприятия.

Если Вы заметили ошибку, выделите, пожалуйста, необходимый текст и нажмите CTRL + Enter, чтобы сообщить об этом редактору.