Иллюстрированный самоучитель по "1С:Зарплата и Управление персоналом 8"

Документы для ввода данных о плановых начислениях

Данные о плановых начислениях регламентированной заработной платы вводятся следующими документами (меню Сотрудники › Кадровый учет интерфейса Расчет зарплаты сотрудников организаций):

  • Прием на работу в организацию – в этом документе указываются данные о видах плановых начислений сотрудников, суммах окладов и тарифных ставок;
  • Кадровое перемещение в организации – в этом документе вводятся данные об изменениях плановых начислений сотрудников;
  • Увольнение из организации – проведение этого документа означает прекращение всех плановых начислений и удержаний после даты увольнения сотрудника, указываемой в документе.

Специализированный документ Ввод постоянного начисления или удержания сотрудникам организации позволяет ввести одно плановое начисление или плановое удержание для списка сотрудников.

Иллюстрированный самоучитель по "1С:Зарплата и Управление персоналом 8" › Регламентированная зарплата › Документы для ввода данных о плановых начислениях

Специализированный документ Ввод сведений о плановых начислениях сотрудников организации, доступный по команде меню Сотрудники › Ввод сведений о плановых начислениях, позволяет регистрировать необходимость ведения, изменения или прекращения плановых начислений без привязки к кадровому перемещению сотрудника.

Иллюстрированный самоучитель по "1С:Зарплата и Управление персоналом 8" › Регламентированная зарплата › Документы для ввода данных о плановых начислениях

Список плановых начислений с датами назначений доступен из меню Сотрудники › Плановые начисления сотрудникам.

Иллюстрированный самоучитель по "1С:Зарплата и Управление персоналом 8" › Регламентированная зарплата › Документы для ввода данных о плановых начислениях

Двойным щелчком мыши на записи планового начисления можно перейти в форму документа, в котором начисление было назначено.

Если Вы заметили ошибку, выделите, пожалуйста, необходимый текст и нажмите CTRL + Enter, чтобы сообщить об этом редактору.